Artikelen door Emmely

Een mooie stap: onze ‘why’ staat nu ook op papier

In 2015 is Recruitmenthuis ontstaan uit de behoefte om binnen de arbeidsbemiddeling een eigen koers te varen. Want de wereld van detachering is vaak onnodig ingewikkeld, onpersoonlijk en ondoorzichtig. Recruitmenthuis doet dat net even anders. Meerwaarde creëren We besloten om deze nieuwe manier van werken met elkaar op papier te zetten. Wat maakt dat je […]

Collega aan het woord: Petra Brinksma

We stelden vijf vragen aan Petra Brinksma. Sinds 1 juni werkt ze via ons bij de gemeente Heerenveen als administratief medewerker VTH. Tijd om haar beter te leren kennen! Petra, wat is het beste advies dat je ooit hebt gekregen?  Als ik zelf niet zo goed weet wat ik wil, vraag ik wel eens om […]

Een vast contract voor Edwin Huizinga

Vandaag werkt Edwin Huizinga één jaar bij Recruitmenthuis. En dat jaar vloog voorbij! Vast contract Als accountmanager sociaal domein is hij een aanwinst voor onze organisatie. Een sociaal persoon die de mens vooropstelt en altijd tijd heeft voor een praatje. Wij zijn ontzettend blij met Edwin en dat vieren wij met een vaste aanstelling!

Steven Beuker 2,5 jaar onze controller

Vandaag is Steven Beuker precies 2,5 jaar onze controller. Een mooie reden om hem in het zonnetje te zetten. Gek op Excel Als controller zorgt Steven binnen onze organisatie voor de juiste financiële en cijfermatige inzichten. Hij is de stille kracht die eigenlijk helemaal niet zo stil is. En, hij is gek op Excel. Stel hem een […]

Esmée Wetting nieuwe collega in Drachten

En ook onze locatie in Drachten heeft er een nieuwe topper bij! Esmée Wetting is namelijk onze nieuwe recruiter voor het sociaal domein. Een goede gesprekspartner Esmée krijgt er energie van om de juiste plek voor iemand te vinden. Ze zegt daarover: “Zien dat mensen op hun plek zitten en dat ik daar een bijdrage aan heb […]

Versterking in Groningen – welkom Magamed Michael Pliev!

We hebben er versterking bij in Groningen! Magamed Michael Pliev werkt namelijk sinds kort bij ons als recruiter. Van omgevingsmanagement naar recruitment Magamed vindt het heel belangrijk dat iedereen zichzelf moet kunnen zijn. Hij vertelt: “Ik heb een carrière switch gemaakt van omgevingsmanagement naar recruitment. Als recruiter kan ik namelijk mijn kennis over de fysieke leefomgeving combineren […]

Interactieve training voor jeugdprofessionals

Een aantal van onze jeugdprofessionals hebben laatst een training van Marieke Jongman gevolgd. In deze training ging Marieke in op de richtlijnen jeugdhulp en jeugdbescherming in gemeenteland. Zeer positief ervaren Op een interactieve manier werd theorie met praktijk gecombineerd zodat onze professionals de handvaten meteen mee kunnen nemen in het dagelijkse werk. Een training die door eenieder zeer […]

Nieuwe collega: Linda Schurer

We hebben een nieuwe collega: Linda Schurer. De afgelopen jaren heeft ze gewerkt bij verschillende uitzendbureaus en als HR-adviseur in de jeugdzorg. En nu gaat ze bij ons aan de slag als recruiter. Relaties opbouwen Linda daarover: “Ik vind het erg belangrijk om relaties op te bouwen voor langere tijd en oprecht te luisteren naar de […]

Collega aan het woord: Tom Rotteveel

We stelden vijf vragen aan collega Tom Rotteveel (25). Hij werkt sinds augustus 2021 via ons bij de Gasunie als omgevingsmanager juridische zaken OON. Zijn dagen vult hij met bestemmingsplannen en omgevingsvergunningen zodat er geen veiligheidsrisico’s zijn voor de gasleidingen. En dat bevalt heel goed, want er is afwisseling genoeg voor Tom. Tijd om hem beter […]

De jaarlijkse zomer BBQ

Gisteren was het weer zover: de jaarlijkse zomer BBQ van ons en Technieker. De eerste helft van 2022 was ontzettend mooi en de BBQ was een mooi moment om dat met z’n allen te vieren. Jammer genoeg heeft de zon zich niet laten zien. Toch dat mocht de pret niet drukken. Hapje, drankje en kletsen Eetcafé […]